单位新闻-kb凯时

发布日期:2020-09-01信息来源:发展部

8月20日至21日,我院对近2年入职的80余名新员工进行了为期2天的集中培训。根据计划安排,5位院领导、5名管理部门负责人和4位优秀青年员工代表精心准备培训课件,向新员工讲授了相关知识,交流了工作感想,并进行了座谈交流。


8月20日,张云峰院长开讲第一课。他以“青岛市工程咨询院发展展望和对新员工的期望”为主旨,系统介绍了国内外工程咨询业的发展历史和我院发展历程、取得的成就和发展设想,对新员工提出了“接受文化、融入组织、摆正位置、勤学苦练、立足眼前、规划未来”六点期望,勉励大家积极融入这个富有挑战性的、值得奋斗终身的朝阳产业,希望新员工能恪守科学、客观、公正、可靠、廉洁的从业准则,早日成才。

曲伟副院长、李兵副院长、吴克新副院长、黄文清总工结合分管工作,分别以“咨询院青年员工的成长之路”、“咨询工作基本素养的培养”、“全过程工程咨询的研究与实践”、“工程咨询行业的特点及对从业人员的相关要求”为主题,对新员工进行了上岗前职业教育。

综合办公室、资产保障部、财务部、发展协调部、总师办负责同志分别介绍了我院行政、财务和业务方面的管理要求,以及各部门的工作职责、主要任务和工作流程。

培训会还邀请了我院4位不同岗位的优秀青年职工代表王艳美、赵友功、孙作雷和李俊蕾向新员工分享了不同的成长经历和工作体会,以亲身经历告诉新员工,通过自己不懈的努力和坚持才是通往成功的路。

最后,刘红副总经济师主持了院领导和新员工的座谈交流会,解答和交流了新员工在培训和工作中提出和关心的有关问题。

受训的新员工纷纷表示,经过两天的培训学习受益匪浅,进一步加强了对行业的认知,深入了解了咨询院的发展历程、优势及方向,明确了个人发展目标和路径,将更加珍惜单位平台,努力学习成长,尽快为咨询院和行业发展做出应有贡献。

网站地图